As vantagens parecem sedutoras, mas as desvantagens também
são grandes. Minha opinião é que, simplesmente, é improdutivo
Nos últimos anos, começaram a pipocar espaços de coworking,
um modelo de trabalho em que você compartilha recursos entre diversas empresas
em um mesmo espaço, com opções de pagamento extremamente flexíveis. Startups,
empreendedores solo e pequenas empresas estão entre os principais clientes
desse padrão de escritório. Existem diversas vantagens nessa fórmula adotada,
como: preço, agilidade e o networking criado entre pessoas de diferentes áreas
e segmentos.
As vantagens parecem sedutoras, mas as desvantagens também
são grandes. Minha opinião é que, simplesmente, é improdutivo. Um ambiente de
coworking, teoricamente, “estimula a colaboração”, porém no fundo o que
acontece é o estímulo a interrupção. Acho que estimula pessoas improdutivas a
estragarem a produtividade daquelas que são produtivas, com interrupções
constantes, brincadeiras e distrações de todas as espécies.
Imagine que você é uma pequena empresa, com dois
funcionários e está tentando desenvolver seu negócio. Como você cria uma
cultura em um ambiente com múltiplas culturas interagindo? Como você consegue
manter o foco do time se de repente um grupo de outra empresa levanta e começa
a comemorar uma venda? Como reter talentos em um lugar onde você tem uma feira
de empregos ao redor? Como ser produtivo com tantas coisas acontecendo?
Conversando com as pessoas que partilham desse local,
perguntei sobre seus projetos e como andavam os prazos. Todos que falei, sem
exceção, estavam atrasados em relação ao cronograma ou tendo que trabalhar
longas horas para fazer acontecer.
Claro que sempre tem como comprar um headphone com
isolamento acústico, mas isso todo dia acaba cansando. Em um escritório aberto
é difícil de manter a concentração, imagina em um escritório aberto com pessoas
de diferentes objetivos, estratégias, modelos mentais, culturas etc. Não é
fácil, precisa além de gostar desse tipo de interação, ter a capacidade de
funcionar em ambientes assim. Claro que tem muita gente que funciona bem, mas
com certeza está longe de ser a maioria.
Foco é a moeda mais valiosa hoje em dia, quem consegue
manter o foco, faz mais com menos. É trabalhar de forma mais inteligente e não
com mais esforço. Não é porque você usa um escritório privativo para sua
empresa, que você não vai inovar, co-criar ou ter ideias diferentes. Inovação
não vem apenas do ambiente, está em todos os lugares.
O próprio conceito de escritórios abertos já vem de algumas
décadas. Pesquisas já provaram que ele não estimula tanto a comunicação como
achavam que ia acontecer, além de piorar o estresse e a produtividade
corporativa. Tanto que está na moda as salas de concentração dentro das
empresas. Será uma volta ao passado ou apenas uma constatação do óbvio?
Fonte: Administradores
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