terça-feira, 24 de março de 2015

Espaço do Administrador > Pensadores da Administração Moderna - 12º Thomas J. Peters

Tom Peters é o décimo segundo na lista de 50 Pensadores da Administração Moderna, logo abaixo um pouco de sua trajetória.




12 - Thomas J. Peters (Tom Peters) - (nascido em 7 de novembro de 1942) nasceu em Baltimore, Maryland. Fez a escola secundária na Severn School e a universidade na Cornell University, tendo-se graduado em engenharia civil em 1965, e obtendo um mestrado em 1966. De seguida, Peters estudou gestão na Stanford Business School, obtendo o seu MBA e doutoramento (PhD). Em 2004, também recebeu um doutoramento honorário da Universidade de Gestão de Moscovo. De 1966 a 1970, Peters serviu na Marinha Norte-Americana. De 1973 a 74, trabalhou na Casa Branca, na Administração Nixon, como consultor em abuso de substâncias (drogas). De 1974 a 1981, Peters trabalhou como consultor de gestão na McKinsey & Company, chegando a partner e líder de práticas organizacionais efetivas em 1979, após o qual, em 1981, Peters passou a consultor independente. É um guru da gerência de negócios, de 1970 até o presente. Seu primeiro grande livro (em coautoria com Robert Waterman "Em Busca da Excelência" - editado em português como "Vencendo a Crise" foi um inesperado sucesso editorial. Seu combate incansável contra a imobilidade e falta de paixão no trabalho o levaram a ser radicalmente a favor a inovação, contra o kaizen (ou melhoria contínua), e a considerar o incrementalismo como o maior inimigo da inovação. Temas como a Destruição Criativa e a descontinuidade são ícones de seu alerta contra a predominância da mutabilidade dos mercados sobre a intenção de "continuidade" que é presumida pela maior parte das empresas. Imaginação e Paixão são recomendados em abundância para um mundo altamente competitivo. Atuando da perspectiva de um ativista sexagenário, ele tenta ferir mortalmente a engrenagem burocrática que vê envenenando o mundo dos negócios, - resíduo do modelo racionalista, mas sua luta continua, tendo o ponto de exclamação (!) como logotipo.

Tom Peters, guru de administração de empresas e co-autor de In Search of Excellence, gostava de dizer que era capaz de entrar numa empresa e em 15 minutos diagnosticar se os empregados estão satisfeitos ou não.

Obras

  • In Search of Excellence (Em Busca da Excelência)  
  • A Passion for Excellence 
  • Thriving on Chaos 
  • Liberation Management 
  • The Tom Peters Seminar: Crazy Times Call for Crazy Organizations 
  • The Pursuit of WOW! 
  • The Circle of Innovation: You Can't Shrink Your Way to Greatness 
  • The Brand You50, The Project50 and The Professional Service Firm50 
  • Re-imagine! Business Excellence in a Disruptive Age 
  • Talent 
  • Leadership 
  • Design 
  • Trends 


Uma pessoa se torna as 5 pessoas com quem ela passa mais tempo; cerque-se de boas pessoas e você se tornará igual a elas. 

- Thomas J. Peters


Reportagem de Carina Silva, Momento do Administrador, 24 de março 2015.









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